一、文化管理 文化是企業(yè)全體員工一致的價(jià)值觀念和行為準(zhǔn)則,企業(yè)文化決定了企業(yè)的內(nèi)部凝聚力和外部感染力。文化和理念是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的基本思想,在持續(xù)經(jīng)營(yíng)和長(zhǎng)期發(fā)展過(guò)程中,是打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的堅(jiān)實(shí)向心力。 二、流程管理
在咨詢工作中,訪談是一個(gè)非常重要的開(kāi)頭,它為項(xiàng)目的后繼工作打開(kāi)了一扇窗口。訪談工作從接觸客戶就已經(jīng)開(kāi)始,但較為正式的訪談,一般是在項(xiàng)目啟動(dòng)后即刻開(kāi)始進(jìn)行的,其間還會(huì)穿插很多正式與非正式的交流。對(duì)于從事管理咨詢業(yè)的工作人員來(lái)說(shuō),訪談是一項(xiàng)必須
痛點(diǎn)思維,顧名思義,是痛苦的點(diǎn),是用戶在使用產(chǎn)品或服務(wù)時(shí)抱怨的、不滿的,讓人感到痛苦的接觸點(diǎn)。 轉(zhuǎn)化到產(chǎn)品上來(lái)說(shuō),就是產(chǎn)品的原始需求中被大多數(shù)人反復(fù)表述過(guò)的一個(gè)有待解決的問(wèn)題或有待實(shí)現(xiàn)的愿望。 人們通常把錢花在兩件事情上
PMP不是一個(gè)突擊的考試,需要慢慢改變自己的習(xí)慣,拿到一個(gè)題目,要認(rèn)真分析和思考,不能一上來(lái)就去猜答案,這樣的話很難進(jìn)步,想要做對(duì)題,至少具備如下條件。 第一,熟練掌握PMP相關(guān)的知識(shí)點(diǎn),用實(shí)際工作生活來(lái)進(jìn)行類比,加強(qiáng)我們的對(duì)于知識(shí)的
在許多項(xiàng)目中,項(xiàng)目組成員來(lái)自不同的職能部門或不同組織,以前從未在一起工作過(guò),要想使這樣一組人發(fā)展成為一個(gè)高效的團(tuán)隊(duì),需要經(jīng)過(guò)一個(gè)過(guò)程。通??蓪⑦@一過(guò)程分為四個(gè)階段:形成、震蕩、規(guī)范、執(zhí)行。 (一)形成階段 在這一階段,項(xiàng)目組成員剛剛
一、概述 近幾年來(lái),隨著石油在高速增長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)中所占的地位越來(lái)越重要,石油工程項(xiàng)目的投資規(guī)模也在不斷增加,在項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中,如何控制投資,達(dá)到總投資不超概算的投資目標(biāo),變得異常重要。眾所周之,任何工程項(xiàng)目的建設(shè)都離不開(kāi)質(zhì)量、
設(shè)計(jì)思維有一個(gè)重要的活動(dòng)叫工作坊,工作坊的核心是產(chǎn)出共創(chuàng)的交付結(jié)果,這里面的共創(chuàng)就是要消除那些各個(gè)部門銜接之間的灰色地帶。大家如果了解項(xiàng)目管理,就知道一個(gè)開(kāi)發(fā)的工程項(xiàng)目,它中間要有項(xiàng)目的路徑設(shè)計(jì)、交付件設(shè)計(jì)、時(shí)間管理計(jì)劃進(jìn)程的節(jié)點(diǎn)性的評(píng)審會(huì)
一個(gè)IT項(xiàng)目,一般要規(guī)避哪些風(fēng)險(xiǎn)?我從項(xiàng)目實(shí)施的角度總結(jié)了一下,大概分四個(gè)方面。 1、是技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),比如項(xiàng)目前期沒(méi)有規(guī)劃設(shè)計(jì)出合理的一個(gè)技術(shù)路線,導(dǎo)致項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)各種技術(shù)問(wèn)題。 2、是業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),比如我們項(xiàng)目業(yè)務(wù)資料的缺失,業(yè)
在一個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中,靈魂人物就是項(xiàng)目經(jīng)理,一個(gè)優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)理往往能夠把握項(xiàng)目的節(jié)奏,成功的利用各種資源來(lái)為項(xiàng)目服務(wù),就如一個(gè)武林高手,無(wú)論面對(duì)的是高手的圍攻(多種用戶無(wú)休無(wú)止的需求變更),還是面臨惡劣的自然環(huán)境(團(tuán)隊(duì)不穩(wěn)定,人心渙散),都能游
盲目的降低成本,可能會(huì)適得其反,但是這三個(gè)隱形成本,要及時(shí)砍掉。 第一個(gè),溝通成本。溝通前要有一定的目的性,就事論事,把問(wèn)題解決,溝通當(dāng)中保持理性,不講空話,不講正確的廢話。 第二個(gè),決策成本。有時(shí)候一念天堂,一念地獄,這就要考