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秦浩洋

秦浩洋

秦浩洋课程

懂到会—管理者的五种力量

管理者的五种力量培训

秦浩洋 2天 培训时长

中层管理技能提升训练

中层管理技能提升 训练班

秦浩洋 2天 培训时长

中层管理技能提升

中层管理技能提升公开课

秦浩洋 2天 培训时长

向下管理——中基层领导者的解决方案

向下管理技巧培训

秦浩洋 2天 培训时长

中层管理技能提升——管理者的五项能力

北京中层管理技能提升培训大纲

秦浩洋 2天 培训时长

《绩效改进》

绩效改进课程大纲课程背景:绩效改进是指确认工作绩效的不足和差距,查明产生的原因,制定并实施有针对性的改进计划和策略,不断提高竞争优势的过程,即指采取一系列行动提高员工的绩效。绩效改进与绩效考核不同,绩

秦浩洋 2天 培训时长

情商领导力——提高情商,发展领导力

领导力情商提升培训课程背景:通用电器公司CEO杰克·韦尔奇曾说:我们的行为是由一个最根本的核心信念所支配的,对领导者而言,基于情商的领导力,是释放员工能量,达成团队共赢的绝招。的确,就领

秦浩洋 2天 培训时长

《高绩效团队的建设与管理课程》

团队建设管理课程总结课程背景:随着企业的发展和正常的晋升,一批业绩突出、专业过硬、领导信任的基层主管被提拔晋升为管理者,他们的个人业务能力毋庸置疑,但管理技能还处于“原生态”状

秦浩洋 2天 培训时长

MTP综合管理技能提升课程

MTP综合管理技能提升课程课程背景:随着企业的发展和正常的晋升,一批业绩突出、专业过硬、领导信任的骨干员工或基层主管被提拔晋升为管理者,他们的个人业务能力毋庸置疑,但同时又恰恰是他们的业务能力,成为担

秦浩洋 2天 培训时长

《综合管理技能提升》

综合管理技能提升课程课程背景:MTP培训(英文全称ManagementTrainingProgram)原义为管理培训计划,是为提高企业管理水平而研究开发的一套培训体系。先后历经11次改版,日臻完善,成

秦浩洋 2天 培训时长

职场360度高效沟通技巧

职场高效沟通技巧培训课程授课对象:全员培训收益:1.提升管理人员的团队管沟通能力,组织协调能力2.建立上下级之间有效的沟通平台和共同的语言、行动准则 3.解决跨部门沟通障碍,提升跨部门的沟通

秦浩洋 2天 培训时长

他们为什么成功或失败——基于用户思维的商业创新

行业发展趋势课程【课程目标】-分析客户的购买动机-分析自我和竞争对手的价值曲线-掌握如何创建新的价值曲线-根据价值罗盘判断行业发展趋势-分析市场的不确定性-分析并降低市场风险【课程大纲】第一讲:客户购

秦浩洋 1天 培训时长
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