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尚旭东

尚旭东

预约1对1培训

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尚旭东课程

疫情后干部素养与管理水平提高

素养管理课程今天很多走上管理岗位的中高层管理者(干部)往往是由骨干员工、业务尖子提拔起来的,他们通常有着突出的个人业务能力和实际操作能力,走上管理岗位后,凭借直觉和经验,每天都要面对和处理工作中的各种

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打造职业竞争力与职业规划

打造职业竞争力与职业规划培训

尚旭东 2天 培训时长

职业力 --职业化素养与职业竞争力

职业化素养与职业竞争力培训

尚旭东 2天 培训时长

职业竞争力与职业素养

职业素养素质课程〖课程背景〗从我们每个人踏入职场的那一刻起,就都成为了一个职业人。从基本目标来说,是挣一份工资而谋生,从高标准来说,是一种自我价值的实现。除非你不想做好一份工作,不想在职场上获得成功,

尚旭东 2天 培训时长

新形势下管理干部职业素养和管理提升

新形势下管理干部职业素养培训

尚旭东 2天 培训时长

优秀企业的部属培养

如何培养部属课程培训

尚旭东 2天 培训时长

领导一个团队

领导一个团队培训

尚旭东 2天 培训时长

从管理者到领导者

从管理者到领导者培训

尚旭东 2天 培训时长

领导力

领导力的课程班

尚旭东 2天 培训时长

执行力就是竞争力

执行力的 培训

尚旭东 2天 培训时长

执行力(组织执行力/高效执行力)

执行力 培训课程

尚旭东 2天 培训时长

组织执行力

组织执行力 培训

尚旭东 2天 培训时长

95和00后新生代管理与领导艺术

员工新生代管理培训前言:只要社会还在发展,“代沟”就必然存在。它是指年长一代和年青一代由于所处时代、社会环境和生活经历的不同,导致在需求层次、生活态度、心理状态和行为方式等方面

尚旭东 1天 培训时长

团队建设与文化致胜

团队建设 培训课

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“互联网 ”时代下的团队管理课程大纲

互联网时代下的团队管理培训

尚旭东 2天 培训时长

管理力 --管理就是带团队-合肥讲师

合肥团队管理培训

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企业选育用留人才的智慧

如何选育用留人才培训

尚旭东 2天 培训时长

中高层管理提升-成就卓越的中高层管理者

中高层管理提升培训

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