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韩志生

韩志生

韩志生课程

房企全建设周期工程质量管理的失控点分析与防治措施

房企全建设周期工程质量管理

韩志生 2天 培训时长

智能工厂与数字化车间打造

数字化车间打造培训课程背景人类发展的历史就是科技进步的历史。从机械化和电气化代替自然力,到现代流水线式规模化生产,进而计算机、互联网技术发展带来了人类处理信息能力的飞跃,每一次技术和产业的变革都带来了

韩志生 1天 培训时长

《聚合共创-高绩效团队的构建与打造》

高绩效团队的构建与打造公开课【课程对象】各部门经理、主管、新晋升主管、高潜人员等课程背景没有完美的个人,只有完美的团队。管理中的问题大多数是团队内部管理问题,许多优秀的公司往往祸起萧墙,不欢而散;也有

韩志生 2天 培训时长

《房地产“开发企业营销总监、营销人员中介人员岗位培训》

房地产人员岗位培训课程背景根据建设部第88号令《商品房销售管理办法》中,关于商品房销售人员应当经过专业培训,方可从事商品房销售业务〈第29条〉的有关规定,现将继续承担对商品房销售人员职业能力的培训工作

韩志生 2天 培训时长

《数字商业实战与敏捷管理》

数字商业实战主讲老师:韩老师企业数字化转型升级与智能商业应用实践专家曾任乐村淘(中国*农村电商平台)执行总裁曾任A股上市公司启迪桑德(000826)创新中心负责人百安居(中国)有限公司-电子商务顾问中

韩志生 2天 培训时长

项目经理的实战训练培训班

项目经理知识课程课程对象:项目总监、项目经理、项目组核心成员、公司董事长、CEO、总经理、副总经理、部门总监、部门经理、工程师、技术员、企业骨干等与项目管理相关的所有人员课程背景:21世纪是项目管理的

韩志生 2天 培训时长

中国古人的用人之道

《孟子》智慧课程课程导语:用什么样的人,就会得出完全不同的结果。唐太宗对此有非常精到而深刻的认识,他对魏征说道,选拔官员一定要慎之又慎,因为“用一君子,则君子皆至;用一小人,则小人竞进矣&

韩志生 2天 培训时长

团队协同—跨部门高效沟通与协作

高效沟通与跨部门协作公开课授课对象:企业高层、中层、基层管理干部,新晋管理者,储备干部、业务人员。课程背景:沟通、对话是解决冲突的最常用的方式之一,亦是身为企业管理者最重要的能力之一。有数据统计显示:

韩志生 2天 培训时长

《AQPQ/PPAP》培训课程

AQPQ/PPAP培训课程

韩志生 2天 培训时长

《人效提升六大方向》

人效提升方向 【课程背景】身为管理者,您是否经常有疑问?为什么团队之间协作性不佳?为什么员工一点狼性都没,下班就走?什么样的员工有潜力成为管理者?说要对标华为,提高人均效能,怎么提高?&nb

韩志生 1天 培训时长

《绩效管理优化设计工作坊》

绩效管理优化设计培训 课程背景:“老板不满,管理者吐槽,员工抱怨”,绩效管理到底该如何改?KPI、BSC、OKR,华为、阿里,到底该如何选?绩效管理是组织最重要的管理

韩志生 1天 培训时长

OKR敏捷目标绩效管理体系建立

OKR敏捷目标管理

韩志生 1天 培训时长

拨开绩效管理的迷雾

绩效管理专业培训

韩志生 2天 培训时长

OKR敏捷目标管理工作坊

课程定位组织导入OKR管理的必修课和经典课,经过多年打磨和数百家企业实践验证。实施OKR的第一步,应该是建立统一认知,搞清楚“是什么”与“为什么”,避免

韩志生 2天 培训时长

《经典DOE-试验设计及实战模拟培训》广州培训班

广州DOE公开培训课程班

韩志生 3天 培训时长

匠心质造---TQM全面质量管理提升训练营

质量管理的运用课程对象:总经理,厂长,总监,质量部、生产部等各部门经理、车间主任、工程师、技术员以及和质量相关的全体所有人员。课程背景:质量是企业生存和发展的根本。在企业中,超过90%对产品质量和服务

韩志生 2天 培训时长

产品责任及D/TLD零件管理

产品责任及D/TLD零件管理培训

韩志生 2天 培训时长

《8D质量问题解决》

8D质量问题解决公开课课程目的:8D是上世纪九十年代由美国福特汽车公司启用的解决产品质量问题的一种方法,曾在供应商中管理过程广泛推行,现已成为各大制造及服务行业所用来解决质量问题最适合、最有效的方法,

韩志生 2天 培训时长
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